薪酬指数与平均薪酬并无直接或必然的关系，薪酬指数只是理论上对各高校应届毕业生薪酬竞争力的评估，并不代表实际的薪酬水平， 况且影响实际薪酬的客观因素较多，不能使用“指数”粗暴的“估计”薪酬水平，实际薪酬水平依然要参考各高校的平均薪酬，因此出现“指数”排名与“平均薪酬”排名不同的情况属于正常范畴；

排名随时更新并按年计算发布，但也会每年不定时重新计算；

计算榜单所有所需的原始数据均来源于各高校、行政机关、第三方数据监控等机构已经公开的数据；

因显而易见的原因，排名榜的计算指标中并不考虑“留学生数量”和“就业率”等因素；